• Berperan sebagai pemimpin hukum untuk negosiasi kontrak, termasuk penjualan, manufaktur, perizinan, pemasaran, dan penataan inisiatif bisnis utama dengan cara yang membantu bisnis mencapai tujuan sementara pada saat yang sama melindungi arahan dan pertimbangan hukum dan pajak. Berkoordinasi dan menindaklanjuti dengan pihak internal dan eksternal yang diperlukan untuk mengawasi dan mendorong proses perjanjian
• Memfasilitasi dalam mengelola eksposur hukum dan memitigasi risiko hukum dalam operasi bisnis semua perusahaan Grup di Indonesia.
• Mengelola Tanggung Jawab Sosial Perusahaan
• Mengelola Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan (RUPST)

Pengalaman:

• Sarjana Hukum dari universitas terkemuka
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5-8 tahun di firma hukum korporat terkemuka atau penasihat hukum internal di bidang FMCG
• Pengalaman yang signifikan dalam menyusun, meninjau, dan menyelesaikan dokumen hukum baik dalam bahasa Inggris maupun bahasa Indonesia, oleh karena itu kemahiran yang tinggi dalam bahasa Inggris adalah suatu keharusan
• Pengetahuan hukum yang kuat untuk Industri FMCG dan/atau undang-undang, peraturan, dan pedoman terkait, hukum perusahaan dan keterampilan analitis (baik aspek teknis maupun operasional), menangani kontrak komersial, dan hukum persaingan usaha.
• Keterampilan analitis dan perencanaan yang kuat
• Keterampilan pemecahan masalah yang sangat baik